Sugerencias de lectura

Artículos recomendados:

Te compartimos links de artículos de actualidad que nos parecen relevantes para la propuesta que te ofrece Luminariaz:

““En América Latina y el Caribe, según un estudio publicado por el BID, el 50% de los trabajos son susceptibles de ser automatizados al estar su economía concentrada en un uso intensivo de la mano de obra, en la extracción de recursos naturales y en servicios administrativos con un grado intermedio de habilidades. Por ello es imperativo que tanto el sector público como el privado trabajen conjuntamente para promover la expansión de la economía digital de una manera inclusiva para estos sectores vulnerables.” La Revolución Digital: el potencial de estar en las nubes

“No se puede decir que los estudiantes no tienen que aprender datos, porque es parte de generar un entendimiento básico. Pero sí es necesario desarrollar habilidades socioemocionales, desarrollar la capacidad de comunicación, de tener pensamiento abstracto, de poder reunir dos ideas aparentemente desconectadas, desarrollar la capacidad de negociación. Y desde luego habrá que desarrollar la capacidad de mantenerse actualizado y de repensarse en todo momento.” Jorge Familiar: “El reto de la región es proteger a los trabajadores y, a la vez, dar flexibilidad”

Dice Susan Lund, economista de la consultora Mc Kinsay y autora de un informe global sobre en futuro del trabajo: “Creo que debemos pensar en entrenamientos que sumen habilidades tecnológicas, pero también habilidades sociales y emocionales más avanzadas, que serán protagónicas en esta nueva economía, como un manejo más eficiente de equipos.” La “doble crisis de la mediana edad” y otros desafíos del empleo.

 

“Estamos ante la primera vez en la historia en que las generaciones posteriores transfieren conocimientos a generaciones anteriores. Cómo ignorarlo, si somos padres y abuelos y acudimos a diario a la enseñanza de hijos y nietos sobre la manera apropiada de que las tecnologías de que disponemos reciban de nuestra parte órdenes correctas.” Nuevos fenómenos en el mundo de la globalización”, por José Claudio Escribano 9/11/17

“El trabajo inteligente y flexible y la demanda de equilibrio entre la vida profesional y personal por parte de los más jóvenes son factores que hoy traccionan los cambios organizacionales”  

“Un líder del siglo XXI debe tener capacidad de empatía”

William Alexander: “Creo que la empatía es la clave de los líderes exitosos y está por encima de la inteligencia”

“Entre la vida laboral y la vejez, una nueva etapa”

“Millennials, entre la transformación y la innovación”

“El compromiso con el trabajo, un índice que puede medirse”

“Siete habilidades digitales que tienen que tener todos los profesionales”

“Trabajo en equipo: cuanto más diferentes, mejor”

“Kindernomics: Ideas para combatir la desigualdad en la innovación”

“La crisis de la mediana edad y otros desafios del empleo.”

Libros Recomendados:

“La tecnología y la digitalización lo revolucionarán todo… las innovaciones tecnológicas están a punto de generar un cambio trascendental en todo el mundo y es inevitable…

… cambiarán dramáticamente la naturaleza del trabajo en todas las industrias y ocupaciones. La incertidumbre fundamental tiene que ver con la medida en la que la automatización sustituya la mano de obra. ¿Cuánto tiempo más tomará y hasta donde llegará?” Klaus Schwab, Presidente Ejecutivo del Foro Económico Mundial

La cuarta revolución industrial

 

 

“The Fourth Industrial Revolution” By Klaus Schwab

Cuentos para lectura desde el EHS:

“El Cuento del Sillón de Mimbre” por Hermann Hesse

“Botánico” por Maria Carbó

“Nissim” por Milagros J. Olivera

 

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